Weiterbildung zum Personzentriert-Systemischen Coach und zum/zur Personzentrierten Berater/-in in der Personal- und Organisationsentwicklung/GwG

Zielgruppe:
Diese berufsbegleitende Weiterbildung richtet sich an Interesssenten/-innen, die sich als Personzentriert-Systemischer Coach & Personzentrierte/-r Berater/-in in der Personal- und Organisationsentwicklung in einer dreijährigen Weiterbildung zusammenhängend professionalisieren möchten.

Weiterbildungsinhalte:
Die Inhalte dieser komprimierten Weiterbildung entsprechen den Weiterbildungsinhalten Personzentriertes Coaching und Personzentrierte Beratung in der Personal- und Organisationsentwicklung.

Zulassungsvoraussetzungen:

  • Aufnahmegespräch mit der verantwortlichen Ausbildungsleitung
  • Fachhochschul- oder Hochschulabschluss in einem für die Praxis relevanten Studiengang (z.B. Pädagogik, Sozialpädagogik und Sozialarbeit, Heilpädagogik, Psychologie, Humanmedizin, Soziologie Pflegewissenschaften, Theologie, Ingenieurwissenschaften, Betriebswirtschaft, u.A.)
  • Sonderregelung: Personen, die keinen Hochschul- oder Fachhochschulabschluss haben, können zugelassen werden, wenn sie durch mindestens acht Jahre Berufspraxis und einschlägige Fortbildungen entsprechende Qualifikationen nachweisen.
  • mindestens fünf Jahre einschlägige berufliche Praxis
  • Nachweis einer regelmäßigen und kontinuierlichen Tätigkeit im Coaching und in der Personal- und Organisationsentwicklung zu Beginn und während der Weiterbildung - weiterbildungsbegleitende, dokumentierfähige Coachingprozesse und organisationspsychologische Beratungsprozesse
  • Erklärung, dass Art und zeitlicher Umfang der Tätigkeit die Möglichkeit gewähren, die in der Weiterbildung erworbenen bzw. zu erwerbenden Kenntnisse und Fertigkeiten anzuwenden.


Umfang der Weiterbildung:  780 Std. à 45 Min.

a) 440 Stdn. mit Ausbilder/-innen: Theorie: 90 Stunden - Praxis: 150 Stunden - Selbsterfahrung: 85 Stunden - Supervision mit der Ausbilderin: 100 Stunden – Abschluss der Weiterbildung: 20 Stunden)
b) 330 Std. Eigenarbeit: 70 Std. kollegiale Beratung, 120 Std. Eigenstudium, 150 Std. dokumentierte Coaching- und organisationspsychologische Beratungspraxis, mind.25 Std. Lehrberatung

Dauer: 3 Jahre